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Business Coordinator H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité

CACEIS est un établissement bancaire, filiale des groupes Crédit Agricole et Santander, spécialisé dans les services financiers aux sociétés de gestion, compagnies d'assurance, fonds de pension, banques, fonds de private equity et real estate, brokers et grandes entreprises.

Présent en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique du Sud et en Asie, CACEIS propose une gamme complète de produits et services: exécution, compensation, change, prêt-emprunt de titres, conservation d'actifs, banque dépositaire et administration de fonds, support à la distribution des fonds, solutions de Middle-Office et services aux émetteurs.

Avec 4581 milliards d'euros d'actifs en conservation et 2405 milliards d'euros d'actifs en administration, CACEIS est un leader européen de l'Asset Servicing et compte parmi les principaux acteurs mondiaux (chiffres au 31 décembre 2021).

www.caceis.com
  

Référence

2021-55978  

Date de parution

17/08/2022

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Systèmes d'information / Maîtrise d'Ouvrage

Intitulé du poste

Business Coordinator H/F

Type de contrat

Alternance / Apprentissage

Date prévue de prise de fonction

05/09/2022

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Non cadre

Missions

Environnement de travail
 

Au sein de CACEIS Bank, le département Clearing Services est en charge du middle-office des activités d’exécution sur tous types de produits ainsi que du back-office des activités de compensation des produits dérivés, qu’ils soient négociés de gré à gré (OTC) ou via une plateforme de négociation réglementée (Futures & Options).

 

Le département est constitué d’environ soixante collaborateurs rattachés à la Direction des Opérations, et comprend  3 services assurant :

1.  Contrôles et Support : le suivi des projets de développement de l’activité Clearing Services, le support opérationnel et technique aux équipes opérationnelles ainsi que le suivi comptable des opérations

2.  Client Services & Onboarding : l’entrée en relation avec les nouveaux clients et le suivi de la relation opérationnelle avec les clients

3.  Middle & Back-Offices : le Back-Office de l’activité de Compensation des dérivés et le Middle-Office de l’activité Exécution

 Missions de l’alternantLa mission se situe au sein du service Contrôles et Support en tant que Business Coordinator dans l’équipe activités transverses. Cette équipe constituée d’un dizaine de personnes intervient dans les différentes activités transverses au département.

· La gestion de la prestation de facturation brokers (payables / receivables)
· La gestion des reportings réglementaires liés aux services d’exécution et compensation Dérivés Listés (EMIR ; Reportings MIFID 2 ; Large Trader Report / Large Open Position)
· La gestion des données référentielles spécifiques à l’activité de compensation et gérées dans l’outil de compensation UBIX

En tant que business coordinator , l’alternant  aura pour principales missions :
- De contribuer à l’optimisation du processus de réconciliation des factures brokers, avec l’implémentation de la facturation de la prestation brokerage payable.
- De participer au suivi et évolution des reportings règlementaires en lien avec l’activité de Clearing Services.
- De participer aux contrôles mensuels prévus dans le cadre du  dispositif de contrôle permanent.
- De collaborer avec l’équipe sur les travaux.

 

 

Intérêts et apports de la mission
 

Connaissances métiers : l’alternant découvrira le fonctionnement des produits dérivés listés et se familiarisera plus généralement avec les marchés financiers.

 

Qualités relationnelles : l’alternant sera immergé au sein des équipes opérationnelles et aura des contacts avec de multiples intervenants en interne à CACEIS (équipes opérationnelles, conformité, etc.) et en externe (prestataires, brokers) ; il pourra ainsi développer ses qualités relationnelles.

 

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine

Ville

Montrouge

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 4 / M1

Formation / Spécialisation

Master 1 ou 2 en Gestion / Finance

Rythme d'alternance souhaité : présence régulière (par exemple 3 jours par semaine) plutôt que périodes d'absences longues

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Compétences recherchées

  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Rigueur, fiabilité
  • Autonomie
  • Capacité à coopérer et à travailler en équipe
  • Organisation, méthode
  • Anticipation et réactivité
  • Connaissances générales des marchés financiers
  • Disponibilité clients

Outils informatiques

Bases de données et logiciels dédiés

Word, Excel, Access, PowerPoint

Langues

Anglais : avancé