Informations générales
Entité
CACEIS est un établissement bancaire, filiale des groupes Crédit Agricole et Santander, spécialisé dans les services financiers aux sociétés de gestion, compagnies d'assurance, fonds de pension, banques, fonds de private equity et real estate, brokers et grandes entreprises.
Présent en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique du Sud et en Asie, CACEIS propose une gamme complète de produits et services: exécution, compensation, change, prêt-emprunt de titres, conservation d'actifs, banque dépositaire et administration de fonds, support à la distribution des fonds, solutions de Middle-Office et services aux émetteurs.
Avec 4581 milliards d'euros d'actifs en conservation et 2405 milliards d'euros d'actifs en administration, CACEIS est un leader européen de l'Asset Servicing et compte parmi les principaux acteurs mondiaux (chiffres au 31 décembre 2021).
www.caceis.com
Référence
2022-67146
Date de parution
01/08/2022
Description du poste
Type de métier
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Gestion des opérations
Intitulé du poste
Reporting Officer (Attributions de performance) H/F
Type de contrat
CDD
Durée (en mois)
6 mois
Date prévue de prise de fonction
01/04/2022
Poste avec management
Non
Cadre / Non Cadre
Cadre
Missions
Au sein de la Direction « Investment Management Services », l’offre « Back to Front service » propose aux clients de CACEIS (sociétés de gestion et investisseurs institutionnels) une gamme de produits et de services pour externaliser les fonctions « support » à la gestion et ainsi leur permettre de se concentrer sur leur cœur de métier.
Au sein de CACEIS, ces métiers sont identifiés dans les départements suivants :
- Middle Office (Flux et Stock) et Fonctions de Reportings financiers prestation à destination des investisseurs finaux (« clients de nos clients ») délivrant les informations et analyses des décisions de gestion et risques associés
- Business Project & Developpement : Fonction Gestion de projets IMS, Gestion des projets Groupe, pilotage des demandes d’évolution IT, des recettes et des livraisons, support des métiers Middle office et reporting
- Flows Acquisition & Management : Assure et garanti l’acquisition, le traitement et le pilotage des Flux CACEIS GROUPE ( tous clients – tous métiers)
Le « Chargé de reporting – Analyse de performance » prend en charge, pour les clients institutionnels ou les gérants / clients institutionnels des sociétés de gestion, la production :
- Des états de contribution à la performance (donner la contribution de chaque poche et /ou titre du portefeuille à la performance globale du portefeuille),
- Des états d’attribution de performance (qualifie les choix de gestion de la société de gestion en décomposant l’écart de performance portefeuille / benchmark)
Localisation du poste
Zone géographique
Europe, France, Ile-de-France, 75 - Paris
Ville
Paris puis Montrouge à partir du 2ème/3ème trimestre 2022
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation
Titulaire d’un Bac + 5 en finance ou informatique / statistiques où expériences significatives
Niveau d'expérience minimum
3 - 5 ans
Compétences recherchées
Connaissances des instruments et marchés financiers
Connaissance de la comptabilité OPCVM
Connaissance du fonctionnement du groupe CACEIS
Maitrise des techniques de gestion et de conduite de projet
Sens de l’organisation, esprit d’analyse et de synthèse
Réactivité et initiative
Disponibilité
Outils informatiques
Maitrise des outils bureautiques, la maitrise d’Access et de VBA indispensable
Langues
Anglais professionnel
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