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Team Manager - Accounting Conso. & Reporting H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité

CACEIS est la filiale d'asset servicing des groupes Crédit Agricole et Santander, dédiée aux sociétés de gestion, compagnies d'assurance, fonds de pension, banques, fonds de private equity et real estate, brokers et grandes entreprises.

Présent en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique du Sud et en Asie, CACEIS propose une gamme complète de produits et services : exécution, compensation, change, prêt-emprunt de titres, conservation d'actifs, banque dépositaire et administration de fonds, agent de transfert, support à la distribution des fonds, solutions de Middle-Office et services aux émetteurs.

Avec 7 000 collaborateurs et un large portefeuille de clients, CACEIS est un leader européen de l'Asset Servicing et compte parmi les principaux acteurs mondiaux.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.



  

Référence

2024-95300  

Date de parution

15/05/2025

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Gestion des opérations

Intitulé du poste

Team Manager - Accounting Conso. & Reporting H/F

Type de contrat

CDI

Date prévue de prise de fonction

03/03/2025

Poste avec management

Oui

Cadre / Non Cadre

Cadre

Missions

La Business Line PERES - Private Equity-Real Estate and Solutions assure, dans les différentes localités du Groupe, la relation commerciale ainsi que la production d’une gamme de prestations à destination des Fonds de Private Equity, de Real Estate et de Titrisation.

Les prestations vendues et produites se déclinent en un large panel de services comprenant la Fonction Dépositaire et Tenue du Registre des Investisseurs, le Middle Office et Financement aux fonds,  et la Prestation Comptable et Valorisation des Fonds.

Vous managez une équipe composée de collaborateurs juniors et expérimentés et êtes en charge de l’organisation, du contrôle et du pilotage de l’activité de votre secteur dédié à la comptabilité et valorisation des Fonds PERES.

  • Vous  êtes vecteur du dynamisme de votre secteur et veillez aux bonnes conditions de travail.
  • Vous vous assurez de l’actualisation des procédures et process et de leur bonne application.
  • Vous  contrôlez la qualité des prestations rendues et le respect des engagements pris à l’égard des clients.

Enfin, vous mettez en place une communication favorisant la bonne circulation des informations tant ascendante que descendante.

 

Vos activités principales :

1. Vous pilotez les activités spécifiques à votre secteur:

  • Vous assistez chacun des membres de l’équipe dans l’élaboration des dossiers de valorisation et les rapports des Fonds sur l’environnement du capital investissement, immobilier et/ou titrisation.
  • Vous prodiguez des conseils au fil des revues de dossiers, détectez les éventuelles anomalies, vérifiez que l’ensemble des étapes du dossier et du rassemblement des pièces a bien été effectué.
  • Vous consignez dans un journal traitant exhaustivement les dossiers tout défaut constaté.
  • Vous suivez des objectifs de performance sur la base d’indicateurs propres à votre activité.
  • Vous pouvez participez aux réunions d’on-boarding de nouveaux clients.

2. Gestion des collaborateurs :

  • Vous organisez et planifiez l’activité de vos collaborateurs en fonction de leur séniorité dans le métier et du calendrier d’entrée de nouveaux dossiers et clients.
  • Vous assurez la cohésion et l’animation de votre équipe et la motivez autour de la réalisation de ses objectifs.

3. Vous contrôlez la qualité de la prestation produite et mettez en place des process de contrôles.

4. Vous assurez les relations clients et interservices:

  • Vous participez aux réunions de travail avec les autres services dans le cadre de l’amélioration des processus et des systèmes d’informations et à ce titre vous participez aux tests utilisateurs.
  • Vous organisez les échanges au quotidien avec les clients sur la base des engagements pris à leur égard et du SLA.


5. Vous vous assurez, en relation avec le support, de la création des fonds dans les

6. Vous procédez en relation avec le support à la modélisation des waterfall, en fonction des règlements 

 

 

 

#LI-GF1

Compléments

5 bonnes raisons de rejoindre PERES

Evoluez dans un environnement à l’esprit start-up
Participez au financement de l'économie réelle
Développez vos compétences sur un marché porteur / au sein d’une ligne métier en forte croissance
Rejoignez une équipe dynamique et engageante
Bénéficiez d’une ouverture professionnelle à l’international
 
Vos avantages #WorkAtCACEIS

84 jours de télétravail possibles par an (40% du temps de travail annuel)
31 jours de congés payés et jusqu’à 16 jours de RTT par an
Une rémunération globale attractive avec un variable individuel + un variable collectif (participation & Intéressement avec abondement) + actionnariat salarié
Forfait mobilités durable ou 90% de remboursement du pass Navigo
Et autres avantages sociaux (mutuelle, CSE, restaurants d’entreprise, conditions bancaires préférentielles, etc)

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine

Ville

MONTROUGE

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 3 / L3

Formation / Spécialisation

Diplôme en Finance, Gestion, Comptabilité

Niveau d'expérience minimum

6 - 10 ans

Expérience

Vous avez 5 à 8 ans d'expérience professionnelle dans les domaines de l'expertise comptable et/ou de Private Equity.


Vous connaissez les activités de valorisation des Fonds de Private Equity et maîtrisez leurs spécificités.

Vous avez une première expérience de Management

Compétences recherchées

Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité d'analyse et de synthèse.

Vous savez communiquer efficacement tant à l'oral qu'à l'écrit, et vous maîtrisez parfaitement la relation client avec les Sociétés de Gestion, vos qualités relationnelles sont reconnues ainsi que votre sens du service.

Vous êtes force de proposition, vous savez être à l'écoute et fédérer une équipe.

Vous êtes organisé, adaptable et avez du leadership.

Vos compétences/expériences en gestion de projet et IT seront des atouts, de même que l'utilisation du pack bureautique

Outils informatiques

Maitrise pack bureautique

Langues

Un niveau d'anglais professionnel requis